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2019-05-26 07:16 来源:大公网

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  ”52小时脑力激荡,多组数字印刷/打印创想吸睛实际上,身处中国“互联网+”的风口,尤其是企业服务领域的创业公司近年来风起云涌,HR可以借力的平台与几年前相比已经大大不一样了。

“来设计”是专注于工业设计服务和产业链优化的B2B平台,以共享经济的先进理念,以产品合伙人的创新模式,为中小制造企业提供一站式产品创新服务。王颖表示,除了AI这些科技行业,其实还有两类的平均薪酬涨幅更显著。

  该数据位居各大城市首位。人才是第一资源,创新是第一动力。

  本次活动以“激活人才,赋能餐饮”为主题,内容涵盖了餐饮行业的人才发现、管理、人效提升等方面,世界中餐业联合会常务副会长邢颖、原上海餐饮烹饪行业协会会长沈思明、世界中餐业联合会秘书长尚哈玲、红餐网创始人陈洪波、众强餐饮联盟发起人吴志强、极致荟创始人关文胜、原麦当劳汉堡大学大中华区校长关宏熙,及来自全聚德、俏江南、五芳斋、蒙自源、望湘园、一茶一坐、正新鸡排等众多知名餐饮品牌的创始人、企业高管、人力资源专家出席了本次活动,与现场的500多位嘉宾共同探讨了相关话题。万宝盛华集团大中华总裁兼首席执行官袁建华先生表示,本次合作将为万宝盛华集团在互联网科技领域注入强劲动力。

上海2018年1月26日电/美通社/--25日,由HRTechChina主办的2018中国人力资源科技新年论坛暨2017中国人力资源科技奖颁奖典礼在上海盛大举行。

  以互联网为代表的新兴产业成了第四次创业潮的主力之一。

  决赛采取“1+6+5”路演答辩模式,即1分钟视频展示,6分钟项目陈述,5分钟项目问辩,决赛邀请了7位知名行业专家及投资行业专业人士等担任评委。同时,还将继续发挥行业领军企业的标杆示范作用,引领广大人力资源服务企业树立诚信服务意识、健全诚信管理制度、争创诚信经营品牌,推进人力资源服务机构诚信体系建设的规范化、制度化和长效化,促进人力资源服务产业转型升级,为新时代的经济发展、社会进步提供强大的人力资源支撑。

  此次演讲会,现场有幸邀请到6名优秀的海归代表分享他们的创新创业故事。

  近年来,海外人才回国潮持续升温,国际大公司的中高层双语人才开始看到国内民企的机会,并努力适应民企的就业环境。这也就意味着人力资源进入了精算精管的时代,这个时代不仅需要经验和理念的管理,同时也需要技术和工具的配合,才能让企业更好地进入人力精算的时代。

  ”

  作为人才激励领域的顶级专家,Susan的演讲生动、幽默、富有感染力,赢得台下一致好评。

  而重头戏“中国人力资源先锋评选”格外引人注目。拉勾今日宣布获得前程无忧亿美元D轮战略投资。

  

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徐州风尚米兰荣获“江苏省省级示范物业管理项目”称号 

2019-05-26 15:00 | 国搜徐州 | 手机看国搜 | 打印 | 收藏 | 扫描到手机
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核心提示:人的一生总是不安于现状,向往繁华又不舍宁静,人们期盼在嘈杂的城市中间有这样的一处居所,可以释放一天的疲乏,回到家的港湾,让你与城市之间实现自然归隐。

近日,江苏省住房和城乡建设厅组织发文,认证并授予江苏天创物业管理服务的风尚米兰小区为“江苏省省级示范物业管理项目”。本奖项评审为全省首批,徐州市仅两家住宅项目获奖。

到底是什么样的服务称得上省级示范物业呢?昨日记者来到风尚米兰小区探访,并采访到了天创物业的总经理雍军,请他谈一谈物业管理的那些事。

大静于世源于人车分流

人的一生总是不安于现状,向往繁华又不舍宁静,人们期盼在嘈杂的城市中间有这样的一处居所,可以释放一天的疲乏,回到家的港湾,让你与城市之间实现自然归隐。

天创物业总经理雍军告诉记者,这正是他们物业管理服务创新之处,真正达到人车分流。“风尚米兰卓悦的园林景观,让业主叹为观止,为了维持这种公园式的居住环境,我们将禁止机动车、非机动车进入小区行驶,并在地下车库设置专用非机动车停放区,做到真正意义上的人车分流。”也就是说,在风尚米兰有专门机动车通过的大门,机动车从进入大门那一刻就在地下行驶,全然不会影响业主地面活动。

管家式服务 提供24小时定制私服

如果说,人车分流景观别致,已然让风尚米兰先声夺人。那么管家式服务,才是真正让小区业主宾至如归。雍军总经理表示,“在风尚米兰,我们不再强调自己是小区的管理者,我们将自己定位为业主的管家。”

更为难得的是,天创物业的服务并不是单一、被动,扁平化菜单式的服务。而是尽显周到贴心服务。楼宇管家不仅会提供便民手推车、便民雨伞、代收邮件,甚至还会推出有偿室内家政服务、维修服务、装订打印服务、联盟商家优惠服务,陆续开展配送服务等。

(国搜徐州综合报道)

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